Chiều ngày 11/9/2025, Ban Văn hóa - Xã hội HĐND thành
phố giám sát tại Công ty TNHH NamYang Delta thuộc Khu công nghiệp Đại An, phường
Tứ Minh - Hải Phòng. Đồng chí Nguyễn Thành Trung, Ủy viên Thành ủy, Trưởng ban Ban
Văn hóa - Xã hội chủ trì buổi làm việc. Cùng dự có các đồng chí: Bùi Đức Quang, Ủy viên Thành ủy,
Phó Chủ tịch HĐND thành phố; Nguyễn Thị Việt Nga, Ủy viên Thành ủy, Phó Trưởng Đoàn
đại biểu Quốc hội Hải Phòng; Phạm Văn Khanh, Ủy
viên Thành ủy, Trưởng ban Ban Đô thị; lãnh đạo Ban Văn hóa -
Xã hội HĐND thành phố và một số sở, ngành liên quan.

Công ty NamYang Delta là doanh nghiệp có vốn đầu tư
100% của Hàn Quốc chuyên gia công, sản xuất và xuất khẩu hàng may mặc với quy
mô khoảng 1.300 lao động, trong đó lao động nữ chiếm tỷ lệ 85 - 95%; thu nhập bình quân hiện khoảng 7 triệu
đồng/người/tháng. So với các doanh nghiệp FDI
cùng ngành sản xuất, hoạt động kinh doanh của Công ty trong 3 năm gần đây có
nhiều khó khăn, các đơn hàng bị giảm sút, nhiều công nhân bỏ việc. Thực tế này ảnh hưởng trực tiếp đến việc bảo đảm các chế độ
phúc lợi, cải thiện và nâng cao thu nhập người lao động cũng như khó khăn trong
tuyển dụng lao động của doanh nghiệp, nhất là những lao động có tay nghề cao. Mặc
dù vậy công đoàn công ty đã ký kết các thỏa
ước lao động tập thể với lãnh đạo doanh nghiệp theo đúng quy định của pháp luật
để bảo vệ quyền lợi cho người lao động.
Công ty đề xuất các cơ quan chức năng hỗ trợ hướng dẫn doanh
nghiệp trong việc cập nhật các quy định mới của pháp luật liên quan người lao
động; hỗ trợ đơn vị tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng an toàn
lao động cho công nhân.

Qua nghe báo cáo và ý kiến
thảo luận tại buổi làm việc, đồng chí Phó Chủ tịch HĐND thành phố Bùi Đức Quang
ghi nhận Ban lãnh đạo Công ty đã cố gắng duy trì sản xuất trong bối cảnh khó
khăn để ổn định việc làm cho người lao động. Đồng chí đề nghị công ty trong
thời gian tới cần tăng cường quản trị doanh nghiệp, bồi dưỡng tập huấn cho cán
bộ quản lý; tiếp tục cải thiện và nâng cao thu nhập cho người lao động; quan tâm nâng cao chất lượng cơ sở vật chất (bếp ăn, nhà xưởng, khu vực nghỉ
giữa giờ...) khắc phục tình trạng bụi mịn, ô nhiễm tiếng ồn, tạo môi trường điều kiện làm việc, nghỉ ngơi tốt hơn cho người lao
động.
Kết luận buổi làm việc đồng
chí Trưởng đoàn đề nghi Công ty sớm rà soát khắc phục những vấn đề về đóng bảo
hiểm xã hội, chế độ làm thêm giờ, bảo đảm kỳ hạn trả lương và an toàn lao
động...; đồng thời có biện pháp thay
đổi phương thức làm việc, kiến thức pháp luật của người lao động để cùng Ban
lãnh đạo Công ty vượt qua những khó khăn. Đoàn Giám sát sẽ tiếp thu các kiến
nghị của công ty để đề nghị thành phố chỉ đạo tháo gỡ những khó khăn tạo điều
kiện cho doanh nghiệp phát triển ổn định, bền vững./.
Thanh Huyền